Tạp chí Kinh tế và Phát triển, Số 307(2), tháng 1 năm 2023, tr. 138-148
Tóm tắt: Sáng tạo là nhân tố quan trọng đối với thành công và sự phát triển bền vững của tổ chức trong
thời đại ngày nay. Tuy nhiên, văn hóa thể diện có thể hạn chế các hoạt động sáng tạo, bởi quá
trình thay đổi quy cách làm việc hay các tiến hành các thử nghiệm mới có thể tiềm ẩn nguy cơ
rủi ro đối với tình trạng thực tại. Nghiên cứu sử dụng các phương pháp phân tích định lượng
dựa trên khảo sát gồm 245 người tham gia từ các nền văn hóa khác nhau, nhằm khám phá vai
trò điều tiết của yếu tố Sự hỗ trợ được nhận thức của cấp trên (PSS) tới tác động của thể diện
đối với sự sáng tạo. PSS giảm thiểu tác động ngược chiều của văn hoá thể diện đối với sự sáng
tạo. Ngoài đóng góp về mặt lý thuyết, bài báo cũng đề xuất giải pháp tạo môi trường khuyến
khích sáng tạo bằng cách tăng cường nhận thức về hỗ trợ của cấp trên ở cả khía cạnh nhiệm
vụ và định hướng mối quan hệ.
Từ khóa: Sáng tạo, văn hoá thể diện, nhận thức về sự hỗ trợ của cấp trên